Diversity, Equity & Inclusion: Hype oder nachhaltige Veränderung?

Diversity. Equity. Inclusion. Diese Begriffe sind weit mehr als bloß Buzzwords oder ein Marketinginstrument. Christina Bösenberg und Thorsten Schaar zeigen im Webinar die verschiedenen Vielfaltsdimensionen und deren Bedeutung für Unternehmen, Staat und Gesellschaft auf und ordnen das Thema D, E & I anhand eines anschaulichen Hype-Cycles ein.

Registrieren Sie sich hier für unsere Webinaraufzeichnung, aufgenommen am 18. Mai 2021 und erfahren Sie:

Wie (HR-) Analytics helfen strategische Entscheidungen zu treffen

Warum D, E & I in Zielvorgaben von Führungskräften verankert werden sollte

Warum Trainings zu unbewussten Vorurteilen notwendig sind, aber oft zu kurz kommen

Über die Moderatoren:

Christina Bösenberg ist Executive Coach, Expertin für agile Transformationen sowie Teil des Wissenschaftsbeirats bei CoachHub. Christina bringt 20 Jahre globale Managementerfahrung in den Bereichen digitale Organisationsentwicklung, Executive Learning und IT mit und war bereits für mehrere Fortune-100-Unternehmen tätig.

Thorsten Schaar ist Vice President und Country Manager DACH bei CoachHub sowie Experte für Organisationstransformation mit über 20 Jahren Berufserfahrung im HR-Umfeld. Vor seinem Wechsel zu CoachHub arbeitete er bei Haufe- Umantis als Lead "Enterprise Agility".